| SOTE | TPTES | SOSTES | AVAIN TES | |
| 2027 | 1,2 % paikallinen erä (palkkaohjelma) | |||
| 2026 | 0,8 % paikallinen erä (palkkaohjelma) | |||
| 2025 | 1.6. 0,8 % paikallinen erä (palkkaohjelma) 1.6. 2,0 % harmonisaatio |
1.8. 1,0 % yleis- ja taulukkokorotus 1.8. 1,0-1,2 % vähimmäis- palkkojen korotus 1.8. 0,7 % paikallinen erä |
||
| 2024 | 1.2. 0,4 % keskitetty erä 1.6. 2,27 % yleiskorotus 1.6. 0,73 % paikallinen erä 1.6. 0,6 % paikallinen erä (palkkaohjelma) 1.10. 2,5 % harmonisaatio |
Kertaerä 470 € 1.8. 2,4 % yleis- ja taulukkokorotus 1.8. 1,6-1,8 % vähimmäis- palkkojen korotus |
1.4. 0,4 % keskitetty erä | |
| 2023 | Kertaerä 467 € 1.6. 2,2 % yleiskorotus 1.6. 0,7 % paikallinen erä 1.6. 1,2 % paikallinen erä (palkkaohjelma) 1.6. 1,5 % harmonisaatio |
Kertaerä 450 € 1.11. 1,9 % yleis- ja taulukkokorotus 1.11. 0,735 % yleiskorotus 1.11. 0,315 % paikallinen erä |
1.9. 3,6 % yleis- ja taulukkokorotus 1.9. 1,9-2,2 % vähimmäis- palkkojen korotus |
Kertaerä 500 € 1.6. 0,7 % yleiskorotus 1.6. 1,5 % yleiskorotus 1.6. 0,7 % keskitetty erä 1.6. 0,4 % paikallinen erä 1.12. 0,7 % yleiskorotus |
| 2022 | 1.6. 2 % yleiskorotus 1.10. 0,5 % yleiskorotus |
1.10. 2,0 % yleiskorotus | 1.9. 2,0 % yleis- ja taulukkokorotus 1.9. 0,8 % vähimmäis-palkkojen korotus |
1.5. 2,0 % yleiskorotus 1.11. 0,5 % paikallinen erä |
